【金猿產(chǎn)品展】喔趣人效云HREC+：科技提升用工效能，改善企業(yè)財(cái)務(wù)報表

金猿產(chǎn)品展喔趣人效云 HREC+ 用工效能數(shù)據(jù)猿

喔趣科技 | 2019-12-31 09:32

【數(shù)據(jù)猿導(dǎo)讀】本產(chǎn)品由喔趣科技投遞數(shù)據(jù)猿參與評選

【金猿產(chǎn)品展】喔趣人效云HREC+：科技提升用工效能，改善企業(yè)財(cái)務(wù)報表

喔趣人效云HREC+融合云計(jì)算、AI、深度學(xué)習(xí)等前沿技術(shù)，為勞動力密集型企業(yè)實(shí)現(xiàn)勞動力，管理、調(diào)度、滿足、結(jié)算、優(yōu)化全過程的信息化、數(shù)字化、智能化，助推企業(yè)人力成本降低20%＋。

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應(yīng)用場景 / 人群

B端大中型服務(wù)型企業(yè)

產(chǎn)品功能

核心模塊1：人事云—全方位管理，簡單更易用！

管理員工的同時如何提高員工的體驗(yàn)度—是大多數(shù)企業(yè)所面臨的一項(xiàng)巨大挑戰(zhàn)。而應(yīng)聘者的背景調(diào)查、員工合同、檔案信息管理等各項(xiàng)人事的日常相關(guān)工作，又使企業(yè)HR的工作冗雜繁瑣。

傳統(tǒng)的辦公方式導(dǎo)致企業(yè)組織內(nèi)部效率極其低下，而喔趣人事云支持背景調(diào)查、便捷入離職管理、電子合同在線簽約，定崗定編等功能，顯著改善企業(yè)傳統(tǒng)的人事流程，減少人力資源部門大量繁瑣的工作，簡化業(yè)務(wù)操作流，實(shí)現(xiàn)數(shù)智化人員信息管理；而且還支持多法人、多公司的復(fù)雜組織架構(gòu)管理，以滿足企業(yè)快速發(fā)展的需求！

核心模塊2：考勤云—靈活規(guī)則配置，企業(yè)用人更高效

為了更好地幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)人員考勤的靈活管理，喔趣考勤云可以將取卡范圍、異常判定范圍的設(shè)置以圖形化的方式，形象的展示在用戶面前。提供固定、浮動2種休息取卡方式，通過參數(shù)化的設(shè)置，實(shí)現(xiàn)打卡規(guī)則的自定義配置。

針對連鎖行業(yè)存在跨門店之間人員臨時調(diào)動的情況，考勤云中的勞動力成本分?jǐn)偣芾砜梢詭椭髽I(yè)更好地處理相應(yīng)的問題。成本分?jǐn)偸侵笇玳T店之間人員的工時成本進(jìn)行準(zhǔn)確的分?jǐn)偱c核算，從而解決零售行業(yè)人員臨時調(diào)度后，分門店對員工的考勤打卡和薪酬如何計(jì)算的問題。

核心模塊3：排班云—讓企業(yè)排班更科學(xué)精準(zhǔn)！

如何合理地安排人員班次，提高員工的工作效能，對于企業(yè)來說是一項(xiàng)困擾。喔趣排班云，融合AI技術(shù)，基于大數(shù)據(jù)預(yù)測的基礎(chǔ)，在前沿算法技術(shù)支持、配置化算法結(jié)構(gòu)的先進(jìn)技術(shù)加持下，為企業(yè)提供多種最優(yōu)的排班方案。那么排班的智能化主要體現(xiàn)在哪些方面呢？

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通過與滴滴 AI Labs強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手，排班云能夠?qū)崟r對接城市數(shù)據(jù)，根據(jù)人流量趨勢、天氣趨勢、促銷事件實(shí)現(xiàn)商圈數(shù)據(jù)預(yù)測及門店客流量預(yù)測，再結(jié)合歷史業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，對未來業(yè)務(wù)量進(jìn)行精準(zhǔn)預(yù)估，從而實(shí)現(xiàn)精確的工時預(yù)測和勞動人數(shù)預(yù)測，最終自動生成排班表。由此，企業(yè)門店可以通過科學(xué)合理的排班計(jì)劃，減少不必要的工時浪費(fèi)，大幅度降低了用工成本。

此外，深度學(xué)習(xí)會根據(jù)勞動標(biāo)準(zhǔn)、人員標(biāo)簽、排班人員偏好等要素，對排班的過程進(jìn)行自主的學(xué)習(xí)和優(yōu)化，助力企業(yè)持續(xù)優(yōu)化人力調(diào)度結(jié)果。綜合來看，這樣做為企業(yè)帶來的好處是：為企業(yè)實(shí)現(xiàn)更精準(zhǔn)的工時預(yù)估、更精準(zhǔn)的勞動力預(yù)測，同時還能持續(xù)提升企業(yè)內(nèi)部效能，幫助企業(yè)至少降低20%的人力成本！

核心模塊4：薪酬云—企業(yè)不再算薪難！

喔趣薪酬云，能夠?qū)崿F(xiàn)靈活的薪酬體系配置，大幅度提高HR算薪的效率及準(zhǔn)確度。一方面，在員工人數(shù)眾多的企業(yè)，通過分布式數(shù)據(jù)流計(jì)算引擎，可以快速獲取數(shù)據(jù)計(jì)算結(jié)果，實(shí)現(xiàn)萬人薪資秒級結(jié)算，很大程度的節(jié)省了企業(yè)HR的算薪時間。而且薪酬云可以兼容多種薪資計(jì)算公式，滿足企業(yè)多工種、多排班的復(fù)雜算薪需求。另一方面，數(shù)據(jù)源過程可追溯，極大程度保障了算薪準(zhǔn)確度。這主要體現(xiàn)在：①計(jì)算源數(shù)據(jù)發(fā)生異常時，系統(tǒng)會實(shí)時提醒：該員工的工資已經(jīng)有差異了，是否需要核算？②所有數(shù)據(jù)的計(jì)算過程都可以追溯—具體的薪資是怎么計(jì)算出來的呢？整個過程非常得詳細(xì)。

核心模塊5：BI數(shù)據(jù)中心—企業(yè)決策有依據(jù)，經(jīng)營不再靠摸索！

在BI（Business Intelligence/商務(wù)智能，是一套完整的解決方案，幫助企業(yè)整合現(xiàn)有數(shù)據(jù)并快速準(zhǔn)確地提供報表及決策）中心的建設(shè)方面，喔趣科技除了給企業(yè)提供常規(guī)的報表之外，還可以為企業(yè)提供業(yè)務(wù)經(jīng)營決策的建議。

BI數(shù)據(jù)平臺能夠保障每一個階段都可以量化下一階段的變化，助推企業(yè)實(shí)現(xiàn)良性進(jìn)化、財(cái)務(wù)成效的提升與企業(yè)競爭力的突破。

產(chǎn)品優(yōu)勢

全面的組織與員工管理，打造一體化的勞動力綜合管理解決方案

喔趣人效云HREC+包括：人事云、排班云、考勤云、薪酬云、BI數(shù)據(jù)五大核心模塊，為大中型企業(yè)實(shí)現(xiàn)勞動力，管理、調(diào)度、滿足、結(jié)算、優(yōu)化全過程的信息化、數(shù)字化、智能化，連接企業(yè)與所有員工，全鏈驅(qū)動企業(yè)內(nèi)部管理效率提升。在勞動力滿足方面，企業(yè)可以通過“大圣招聘”對接藍(lán)領(lǐng)工人與排班結(jié)果，以此真正實(shí)現(xiàn)完整閉環(huán)。

智能的人員預(yù)測與匹配管理，提升組織效能

產(chǎn)品深度融合AI技術(shù)，實(shí)現(xiàn)人工智能技術(shù)在人力資源管理領(lǐng)域內(nèi)的落地應(yīng)用，包括人員預(yù)測、人崗匹配、智能招聘、圖像識別、人員個性化推薦，讓軟件操作變得越來越簡單。

強(qiáng)大的技術(shù)應(yīng)用與產(chǎn)品功能，深度響應(yīng)組織的管理需求

考勤云和薪酬云均采用JavaApacheFlink分布式數(shù)據(jù)流計(jì)算引擎，使計(jì)算量達(dá)到幾十萬級，依然可以輕松保障每一個計(jì)算過程結(jié)果的穩(wěn)定傳遞。

易用的操作界面與流程配置自定義、滿足企業(yè)個性化需求

基于真實(shí)業(yè)務(wù)場景和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，覆蓋零售、餐飲、物流、安保、制造等領(lǐng)域多種典型業(yè)務(wù)場景，為企業(yè)提供簡潔易用的操作界面以及靈活的業(yè)務(wù)流程配置。

服務(wù)客戶／使用人數(shù)

服務(wù)B端企業(yè)累計(jì)12萬家，為超過400萬的個人用戶提供服務(wù)。

市場價值

如同支付寶改變的是人們的支付行為，喔趣人效云HREC+的全面上線，其核心是為了改變企業(yè)的用工方式與員工的工作行為，助推企業(yè)改變用工結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)員工多角色成長，最終實(shí)現(xiàn)的是企業(yè)財(cái)務(wù)報表的改善。

產(chǎn)品地址：
https://www.woqu365.com/luodiye/

產(chǎn)品所屬企業(yè)·喔趣科技：

喔趣科技是中國領(lǐng)先的技術(shù)驅(qū)動型人力資源服務(wù)公司，為大中型企業(yè)提供人力資源數(shù)字化系統(tǒng)、智能排班系統(tǒng)、靈活用工等勞動力全鏈產(chǎn)品，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)人力資源管理、調(diào)度、滿足，結(jié)算全過程的信息化、數(shù)字化、智能化，通過企業(yè)業(yè)務(wù)與人的連接，切實(shí)提高企業(yè)運(yùn)營人效。

喔趣科技總部設(shè)于上海，并分別在北京、廣州、無錫設(shè)立分公司。自2015年成立以來，喔趣科技已先后獲得包括紅杉中國、啟明創(chuàng)投、DCM、光速中國等頂級投資機(jī)構(gòu)聯(lián)袂注資。

目前，有超過12萬家企業(yè)和超過400萬的企業(yè)員工在使用喔趣科技的產(chǎn)品服務(wù)，主要分布在零售連鎖、餐飲行業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、生產(chǎn)制造、國企事業(yè)單位等多個行業(yè)，典型客戶主要包括中共中央黨校、中國銀行、蒙牛、Today便利店、光明乳業(yè)、圓通速遞、博世、家樂福、國藥、華潤萬家、福耀玻璃、外婆家、豐收日、面包新語等行業(yè)知名客戶。

未來，喔趣科技將堅(jiān)定的站在中國企業(yè)的背后，運(yùn)用科技和數(shù)據(jù)為中國企業(yè)提供人力洞察、人員管理、人力供應(yīng)鏈、人力發(fā)展等服務(wù)，優(yōu)化企業(yè)用工結(jié)構(gòu)，賦能中國企業(yè)“讓人力更簡單”。讓中國企業(yè)從人力困擾中解放出來，專注在企業(yè)自身的發(fā)展和創(chuàng)新領(lǐng)域，從而推動社會的進(jìn)步和發(fā)展。

來源：數(shù)據(jù)猿

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